КОМПЕТЕНЦИИ. ВЫТЕСНЕННЫЕ ОНЛАЙН
Ключевые слова:
ключевые компетенции, креативностьАннотация
Пандемия COVID-19 стала катализатором множественных изменений в сфере реального бизнеса как с точки зрения организации рабочих процессов, так и с точки зрения финансовых потоков, трудовых отношений, технологической модернизации, перехода на новые формы занятости. Изменение организующих рабочий процесс принципов, таких как учет рабочего времени и привязка к рабочему месту, показавших свою формальность в период самоизоляции, приведет к изменению перечня принципиальных для работодателя психологических и социальных компетенций работника. Одной задачей исследования эксперты ИСИЭЗ видят определение востребованных и перспективных компетенций с учетом proetcontra
удаленной работы.
Библиографические ссылки
Маркова А.К. Психология профессионализма. М.; 1999. [Markova A.K. Psihologiya professionalizma. М.; 1999. (In Russ).]
Милованова Н.Г, Прудаева В.Н. Модернизация российского образования в вопросах и ответах. Тюмень: Вектор-бук; 2002. [Milovanova N. G., Prudaeva V. N. Modernizatsiya rossiyskogo obrazovaniya v voprosakh i otvetakh. Tyumen: Vektor- book; 2002. (In Russ).]
Шишов С.Е., Агапов И.И. Компетентностный подход к образованию как необходимость//Мир образования - образование в мире. 2005. № 4 . С. 41 - 43. [Shishov S. E., Agapov I., I. Kompetentnostnyy podkhod k obrazovaniyu kak neobhodimost. Mir obrazovanya - obrazovanye v mire. 2005. (4): 41 - 43. (In Russ).]
Панфилова А.П. Деловая коммуникация в профессиональной деятельности. Санкт-Петербург; 2001. Panfilova A. P. (2001). [Delovaya kommunikatsiya v professionalnoy deyatelnosti. St. Petersburg; 2001. (In Russ).]
Черемисина А.А. Формирование правовой компетенции старших школьников. Оренбург; 2001. [Cheremisina A.A. Formirovaniye pravovoy kompetentnosti starshih shkolnikov. Orenburg; 2001.(In Russ).]
Шадриков В.Д. Ментальное развитие человека. Аспект Пресс; 2007. [Shadrikov V. D. Mentalnоye razvitiye cheloveka. Aspect Press. 2007. (In Russ).]
Петровская Л.А. Компетентность в общении. М.; 1989. [Petrovskaya L. A. Kompetentnost v obshenii. M.; 1989. (In Russ).]
Жуков Ю.М., Петровская Л.А. Диагностика и развитие компетентности в общении. М.; 1990. [Zhukov YU. M., Petrovskaya L. A.. Diagnostika i razvitie kompetentnosti v obshenii.M.; 1990. (In Russ).]
Емельяненко В. Проект Вызов года 2020 / Официальный сайт RG.RU. [Emelyanenko V. Vyzov goda 2020 / RG.RU official web-site ]. URL: https://rg.ru/2020/05/15/vciom-v-8-raz-vyroslo-chislorabotaiushchih-udalenno.html.
Новые акценты цифровой трансформации: как весна 2020 повлияет на российский бизнес / РАЕК [novye akcenty cifrovoj transformacii: kak vesna 2020 vliyaet na rossijskij biznes / RAEK ]. URL: https://raec.ru/live/raec-news/11841.
Microsoft. Work Trend Index / Microsoft. URL: https://news.microsoft.com/ru-ru/work-trendindex-ignite-2020.
Бородина В. Убеждать, творить, понимать: как развить карьерные навыки 2020 года / сайт РБК. [Borodina V. Ybezhdat, tvorit, ponimat: kak razvit karyernye naviki 2020 goda] URL:
https://style.rbc.ru/health/5e4a6afc9a7947141a3b050b
Проект Региональной общественной организации «Центр Интернет-технологий» / Цифровая грамотность. URL: https://xn-d1achkm1a.xn--80aaefw2ahcfbneslds6a8jyb.xn--p1ai.
Три категории навыков для работы в будущей индустрии финансовых услуг / PLUSS. URL: https://plusworld.ru/journal/2020/plus-72020/tri-kategorii-navykov-dlya-raboty-v-budushhejindustrii-finansovyh-uslug.
Шиманская В. Эмоциональный интеллект: как научиться понимать свои и чужие эмоции. [Shimanskaya V. Kak nauchitsya ponimat svoi i chuzhije emocii]. URL: https://trends.rbc.ru/trends/education/5ed67acf9a7947 0d60d8af28.
5 главных навыков для карьерного успеха в 2020-х / Forbes. URL: https://www.forbes.ru/karerai-svoy-biznes/390745-5-glavnyh-navykov-dlyakarernogo-uspeha-v-2020-h.
Самые востребованные профессиональные и личностные навыки в 2020 году / CRN. URL: https://www.crn.ru/news/detail.php?ID=145312.
The Potential Public Health Relevance of Social Isolation and Loneliness: Prevalence, Epidemiology, and Risk Factors, 2017 / Oxford University Press. URL: https://academic.oup.com/ppar/article/27/4/127/47825 06.
Как удаленная работа лишает нас социального капитала и что с этим делать / Reminder. URL: https://reminder.media/post/sotsialnyy-kapital
Thompson D. The Four Rules of Pandemic Economics / The Atlantic. URL: https://www.theatlantic.com/ideas/archive/2020/04/ne w-laws-pandemic-economics/609265.
Verlinden N. All You Need to Know about Employee Relations / AIHR Academy. URL: https://www.digitalhrtech.com/employee-relations.
Johnson S. Measuring Engagement is Not the Same as Listening / HR Technologist. URL: https://www.hrtechnologist.com/articles/employeeengagement/what-matters-most-to-continuouslistening.
van Vulpen E. Absenteeism in the Workplace: A Full Guide / AIHR Academy. URL: https://www.digitalhrtech.com/absenteeism.
van Vulpen E. The Optimal HR to Employee Ratio / AIHR Academy. URL: https://www.analyticsinhr.com/blog/hr-to-employeeratio.
Gerdeman D. Kids of Working Moms Grow into Happy Adults / Harvard Business School Working Knowledge Baker Library. URL: https://hbswk.hbs.edu/item/kids-of-working-momsgrow-into-happy-adults.
Candelon F., Reichert T., Duranton S., et.al. The Rise of the AI-Powered Company in the Postcrisis World / BCG Henderson Institute. URL: https://www.bcg.com/publications/2020/businessapplications-artificial-intelligence-post-covid.aspx.
Dooley R. How To Merge Customer And Employee Experience / Forbes. URL: https://www.forbes.com/sites/rogerdooley/2020/04/01/ merge-cx-ex/653e3bf628e6.
Zhao D. Work From Home: Has The Future of Work Arrived? / Glassdoor. URL: https://www.glassdoor.com/research/working-fromhome.
Analytical Center for the Government of the Russian Federation /Официальный сайт правительства РФ. URL: https://ac.gov.ru/news/page/eksperty-obsudili-trendyv-razvitii-celoveceskogo-kapitala-v-rossii-22461.
Chelovecheskiy kapital – bazovaya tsennost dlya Rossii/Официальный сайт СМИ “Вести”. URL: https://www.vesti.ru/doc.html?id=3230100.
Nikonorov S. How leaders work: 5 top marketing and HR trends in 2020 / Business world. URL: https://delovoymir.biz/kak-rabotayut-lidery-5glavnyh-trendov-v-marketinge-i-rabote-s-personalomv-2020-godu.html.
The power to perform: Human capital 2020 and beyond/ PwC. URL: https://www.pwc.com/gx/en/industries/financialservices/publications/hc-2020.html.
The Future of HR 2020: Which path are you taking?/ KPMG International Cooperative. URL: https://assets.kpmg/content/dam/kpmg/xx/pdf/2019/11 /future-of-hr-2020.pdf.
Chakraborty A. Predicted Future of Human Resource Management in 2020 (Changes, Challenges & Trends) / WP ERP. URL: https://wperp.com/61429/future-of-human-resourcemanagement-challenges-trends.
Haak T. 12 HR Trends for 2020. / HR Trend Institute. URL: https://hrtrendinstitute.com/2019/11/26/12-hr-trendsfor-2020.
Chalk S. Human Resources Trends for 2020/ 401kTV. URL: https://401ktv.com/human-resourcestrends-2020.
Moody K. 5 talent trends to watch in 2020 / HR Dive. URL: https://www.hrdive.com/news/5talent-trends-to-watch-in-2020/570026.
Danziger C. Top 8 Workplace Technology Trends for 2020 / CareerMetis. URL: https://www.careermetis.com/workplace-technologytrends-2020.
20 HR Trends 2020 United States / Klein HR Solutions. URL: https://kleinhrsolutions.com/20-hrtrends-2020-united-states.
Wong K. 5 HR Tech Trends to Look Out for in 2020 and Beyond / Achievers Solutions Inc. URL: https://www.achievers.com/blog/5-hr-tech-trends-tolook-out-for-in-2020-and-beyond.
Newbery C. Seven key HR trends for 2020 / CIPHR Limited. URL: https://www.ciphr.com/features/seven-key-hr-trendsfor-2020.
Munavar R. 6 Workplace Trends For 2020 / Thrive Global. URL: https://thriveglobal.com/stories/6-workplace-trendsfor-2020/ (Accessed 17 April 2020)
Martinez R. 7 Inspiring HR trends for 2020 / Atrivity. URL: https://blog.atrivity.com/humanresource-trends-2020.
5 HR trends to watch in 2020, and 4 things you can do about them / Inpute Technologies. URL: https://inpute.com/5-hr-trends.
Stoop M. Global HR Trends 2020. Discover the 7 largest emerging HR trends for 2020 / Human In Progress. URL: https://hrmnetherlands.com/hr-trends2020.
Загрузки
Опубликован
Выпуск
Раздел
Лицензия

Это произведение доступно по лицензии Creative Commons «Attribution-NoDerivatives» («Атрибуция — Без производных произведений») 4.0 Всемирная.
CC BY-ND
Эта лицензия позволяет свободно распространять произведение, как на коммерческой, так некоммерческой основе, при этом работа должна оставаться неизменной и обязательно должно указываться авторство.